المشاركة الأصلية كتبت بواسطة WELSON
هنــاك مشكــلــة :::
المهلة تلو المهلة مـاهي إلا إعطـاء الأجنبي مزيدا من فرص العمل
والمواطن تؤخذ من أمامه الفرص غصبـا عنـه
وليس للمواطن إلا أن يقف متفرج
أو الموت جوعــا .
نتمنـى الإهتمــام بالمواطن السعودي .. أمــا الأجــانب فلهم دولهم تهتم فيهم
ومن يقول أتركوهم يترزقون الله هو ( تاجر التأشيرات ) .. العزف على الوتر الديني
رزق المخلوقات على خـالقهـا وفي أي مكان
ولكن المصـالح الشخصية هي التي تسيطر الآن
وهنــاك سبـاق محموم وراء التأشيرات يشترك فيها أجنبي ومواطن
ومـادام فيه بيع تأشيرات للأجانب لن تنتهي المشكلـة .
اخ ولسون ...مبارك عليكم الشهر...
القضية بنظري لابد ان تعالج بشكل تدريجي حتى لا يحدث لبكه في تنمية البلد
حيث ان المهن الحرفية لا زالت غير مغطاه بالايدي السعودية!وهذا واضح للجميع.
لذا ارى ان يتم تحديد الالولويات والبدء في المهن التي من الممكن ان تشغل بالايدي السعودية على سبيل المثال الطب وما يتبعها من تمريض وفنيين---الهندسة - التربية والتعليم---العلوم الادارية والمحاسبة الى اخره
اما معالجة الموضوع بدفعة واحدة خطا...وبالتأكيد سيحدث خلله في الميزان.
ولو ضربنا مثال بالدول المتقدمة مثل امريكا بهجرة المكسيكان والافارقة الغير نظاميين...
وبريطانيا والتي الان تعاني من هجرة النيجر والروس ، تخيل في لندن فقط 200 الف نيجر و150 الف روسي غير نظامي!!حسب ماذكره لي احد اعضاء هيئة التدريس بريطاني الجنسية
والتي من المؤكد ان امريكا وبريطانيا تستطيع الحد من ذلك بسهولة ولكن تحتاجهم لشغل الوظائف المتدنية Low Profile
ايضا حكومة المملكة لابد ان تعزز من دور التدريب في المجال المهني والحرفي وتدعم المنشات في استقطاب هذه المهن بسلم واجور ولوائح واضحه ومحوكمة تصون حقوقهم، وتشجع الشباب السعودي في سلك هذا المجال والتي بدورها ستقلل من حاجتها من الاجانب...بإذن الله
واسال الله العلي القدير ان يتمم ذلك عاجلا غير اجل.
والله اعلى واعلم
رد مع اقتباس
المفضلات