موضوع مهم : التأمينات ستدفع أكثر من أن تأخذ

[Average]

السلام عليكم

هذا مقال للاستاذ راشد محمد الفوزان في جريدة الرياض يوم امس حول التأمينات الاجتماعيه و العقبة القادمة التي ستواجهها

أسعدني لقاء محافظ التأمينات الاجتماعية الأستاذ عبدالرحمن بن سعد الحميد قبل حج هذا العام، واطلعت مع زملاء على بعض مشاريع التأمينات الاجتماعية "غرناطة الدائري الشرقي"، ولست هنا للإشاده بمشاريع التأمينات أو التسويق لها فهي تتحدث عن نفسها،

ولكن ما لفتني خلال حواري مع المحافظ حين طرحت عليه سؤالا مباشرا وواضحا هو "هل سيأتي اليوم الذي ستتمكن التأمينات من صرف رواتب شهرية أكثر من المتحصلات النقدية الشهرية"؟ أي أن ما تصرفه شهرياً لا يساوي أو يقل عن المتحصلات النقدية،

فأجابني المحافظ "بنعم" وأن هذا قريب جداً ولعله قال لي سيكون من العام القادم.

وهذا يعني خللاً كبيراً، ولا يعني أن يكون هناك عجز بقدرة المؤسسة بسداد الرواتب شهرياً فالمؤسسة تملك الملاءة المالية والتدفق النقدي الجيد ولن يكون هناك مشكلة بسداد رواتب أو غيره. ولكن على المدى الطويل سيكون سلبياً وسلبياً جداً أي بعد سنوات، وهذا سيفرض على الدولة التدخل لدعم المؤسسة وفق المعطيات الحالية.

السؤال الآن لماذا سيكون هناك عجز في الأقساط المحصلة مقابل الرواتب المدفوعة، السبب هو ارتفاع عدد المتقاعدين برواتب عالية أو متوسطة "وهذا حقهم" وارتفاع التوظيف برواتب ضعيفة جداً،


خاصة نظام نطاقات الذي يضع سقفا كحد أدنى 1500 ريال والقطاع الخاص يتجه ليكون 3000 ريال ولكن الآن 1500 ريال أي تحصل التأمينات شهرياً من كل 1500 ريال 135 ريالا،



ولنا أن نتخيل الكم الهائل من التوظيف "بنطاقات" وفق هذا الراتب المتدنى وارتفاع العدد وأثره على التأمينات مستقبلاً، هناك خلل بين ما يتم توظيفهم برواتب متدنية بالحد الأدنى لكي توضع مؤسسة أو شركة بنطاق أخضر او خلافه وبين من يوظف حقيقة لكي يؤسس عملاً لمواطن سعودي يقدم له راتبا يوازي عمله وليس مجرد الحصول على نطاق يسمح له باستقدام عماله وغيره.



وضع التأمينات قوي وجيد مالياً، ولكن وفق ما يحدث الآن من خلل مع وزارة العمل سيعني حصول أزمة مستقبلية، ويجب أن تعالج ويجلس المحافظ ووزير العمل لحل هذا الإشكال،



واقترح وضع صندوق استثماري للتأمينات الاجتماعية من قبل الدولة مثلاً ب "100 مليار ريال" ليستثمر بمشاريع اسكانية أو طبية أو خلافه ويكون العائد للتأمينات خاصة أننا نملك فوائض مالية مجزية الآن وأرصدة ضخمة لكي يمكن أن نبرر هذا الصندوق،



يجب إعادة النظر بأثر التوظيف برواتب متدنية على المؤسسة وهذا مهم لاستمرار عملها ومشاريعها ونجاحها فهي عامل توازن مهم في الاقتصاد والمجتمع وهي من يدفع رواتب القطاع الخاص ويساهم بالتنمية.

انتهى

.

[Average]

ما هي الخيارات المتوقعه :

1. ضخ مبالغ ماليه من الدوله في الصندوق و سينتج عنه عدة احتمالات

• شراء التامينات في افضل الاسهم الاستثماريه في السوق

• المشاركه في شركات عامه و طرح تلك الشركات للاكتتاب العام (او تسريع طرح بعض الشركات التي تملك التأمينات فيها)

• شراء عقارات و تطويرها استثماريا (الدخول في مشاريع عقارية)

2. التصرف في ملكيه الاسهم الحاليه بالبيع فقط او بالبيع و الشراء ، و من الامثله المحتمله

• بيع الاسهم في شركات ترى التأمينات انها متضخمة من ناحية السعر مقابل العائد

• بيع الاسهم في شركات ذات غير مردود

و في كلا الحالتين اعلاه يوجد احتمال باستبدالها في اسهم ذات مردود.


هذا اللي جاء ببالي و اتمنى مشاركتكم


.

[xnaifx]

التامينات من زمان وهي تحصل هالفلوس وين راحت,,, ليش مابدت من وقت في استثمارها في قنوات لها مردود مجزي وماتوقع انها بتكون عاجزة عن وجود مشاريع ذات جدوا وتخدم البلد وتخدمها في نفس الوقت ,,,
الخلل يكون في المتحكم والمتصرف في استثمارات التامينات
ومن فتره وضعت السقف الاعلى لرواتب القطاع الخاص 45 الف محاولة منها لتقيل المصروفات
فلوس هالناس الي تتشغل طول هالسنين وين راحت وش استفادو منها

[حبيب الملايين]

ياحليلك انت وراشد الفلتان .
التامينات لها 60 سنه اعتقد فوائض ماليه و بالمليارات .. و عقارات و اسهم وهالحين تامين الزامي على الاجانب . وقرض للحكومة بفوائد ...

من رأي الشخصي انتبه تسلم عقلك راشد الفوزان

[الاجودي]

السلام عليكم

هذا مقال للاستاذ راشد محمد الفوزان في جريدة الرياض يوم امس حول التأمينات الاجتماعيه و العقبة القادمة التي ستواجهها

خاصة نظام نطاقات الذي يضع سقفا كحد أدنى 1500 ريال والقطاع الخاص يتجه ليكون 3000 ريال ولكن الآن 1500 ريال أي تحصل التأمينات شهرياً من كل 1500 ريال 135 ريالا،



انتهى

.

================================
التامينات تاخذ على 1500 ريال 300 ريال وليس 135 كما ذكر

وبعدين موجودات التامينات فيها خير لو استثمرت بشكل جيد
وليس عمليلت استحواذ لانقاذ بعض الشخصيات من فشل مشاريعهم

[strongsteed]

================================
التامينات تاخذ على 1500 ريال 300 ريال وليس 135 كما ذكر

وبعدين موجودات التامينات فيها خير لو استثمرت بشكل جيد
وليس عمليلت استحواذ لانقاذ بعض الشخصيات من فشل مشاريعهم

صدقت، ولا تهون اختها التقاعد.

[Chart]

المقياس هنا خاطيء.
عندما يذكر أن المصاريف ستكون أكثر من المتحصلات الشهرية النقدية فهل هو يقصد المتحصلات من المشتركين أم المتحصلات من الإستثمارات ككل؟
أعتقد أن المقصود هنا هو المتحصلات من المشتركين الحاليين فقط بدون عوائد الإستثمارات الخاصة بالمؤسسة. ومن الطبيعي أن لا تكون المداخيل للمشتركين الحاليين بنفس قيمة المدفوعات للمتقاعدين.
كل متقاعد سيتوقف عن دفع قيمة الإشتراك والتي غالبا ستكون بمتوسط أكبر من المشترك الجديد وبالمقابل سيأخذ راتبه التقاعدي. عملية بسيطة ومتوقعه والخطأ اذا ما استعدوا لها باستثمارات تقابل النقص وتزيد.
أصول المؤسسة ضخمة جدا ولا أتصور أنهم لم يحسبوا حساب هذا الأمر.

[Number_One]

بل هناك ورطه أو دعوني أسميها فســــاد مالي كبير ..... وضياع الكثير من أصول تلك الصناديق ولكن أين ؟؟؟ هل هي إستثمارات خارجيه غير مدروسه صاحبها خسائر أكبر , أو إختلاسات

ولذلك يحاول المسؤولين .... إيجاد حلول سريعه لتغطية العجز الحــاصل

وكانت واحده من تلك الحلول الماكره السريعه لتغطية العجز هي رفع سن التقاعد من 60 إلى 65 ولو كان الود ودهم خلوها 70 أو 75 سنه.

سبحان الله الأسبوع الماضي كنت أتابع الـــــ CNN وكان هناك خبر عاجل عن اليونان وإشتباكات في الشوارع على قرارات الحكومه , وكان من ضمن الإقتراحات المقدمه من الحكومه اليونانيه لتغطية العجز هو رفع سن التقاعد من 65 إلى 67.

طبعاً أول ماشفت الخبر صورت الجزء إللي ذكرني بورطة ربعنا وتذكرت التأمينات, والتقاعد. وتشابه الفساد وسوء الإداره

وتذكرت كثرة إجتماعات مؤسستي التأمينات والتقاعد مع العســـاف في الأسابيع القريبه للخروج من الورطه وإقتراحاتهم للشورى.

[لمّاح]

ما هي الخيارات المتوقعه :

1. ضخ مبالغ ماليه من الدوله في الصندوق و سينتج عنه عدة احتمالات

• شراء التامينات في افضل الاسهم الاستثماريه في السوق

• المشاركه في شركات عامه و طرح تلك الشركات للاكتتاب العام (او تسريع طرح بعض الشركات التي تملك التأمينات فيها)

• شراء عقارات و تطويرها استثماريا (الدخول في مشاريع عقارية)

2. التصرف في ملكيه الاسهم الحاليه بالبيع فقط او بالبيع و الشراء ، و من الامثله المحتمله

• بيع الاسهم في شركات ترى التأمينات انها متضخمة من ناحية السعر مقابل العائد

• بيع الاسهم في شركات ذات غير مردود

و في كلا الحالتين اعلاه يوجد احتمال باستبدالها في اسهم ذات مردود.


هذا اللي جاء ببالي و اتمنى مشاركتكم


.

هناك حل جذري سيوازن المعادلة وأرجو أن لا يطبّق ,,

وهو زيادة نسبة استقطاع التأمينات من الراتب الشهري ,,

ممكن يكون 10% أو 12% بدلا من 9% ,,




..

[Average]

التامينات من زمان وهي تحصل هالفلوس وين راحت,,, ليش مابدت من وقت في استثمارها في قنوات لها مردود مجزي وماتوقع انها بتكون عاجزة عن وجود مشاريع ذات جدوا وتخدم البلد وتخدمها في نفس الوقت ,,,
الخلل يكون في المتحكم والمتصرف في استثمارات التامينات
ومن فتره وضعت السقف الاعلى لرواتب القطاع الخاص 45 الف محاولة منها لتقيل المصروفات
فلوس هالناس الي تتشغل طول هالسنين وين راحت وش استفادو منها

شكرا على مشاركتك ،

اتوقع ان التأمينات قامت بالفعل في ذلك، لكنه عمل بشري يعتريه الخطأ و سوء التوجه

ياحليلك انت وراشد الفلتان .
التامينات لها 60 سنه اعتقد فوائض ماليه و بالمليارات .. و عقارات و اسهم وهالحين تامين الزامي على الاجانب . وقرض للحكومة بفوائد ...

من رأي الشخصي انتبه تسلم عقلك راشد الفوزان

شكرا على مشاركتك،

لو اني دايم انقل عنه، وش كان قلت

الفوزان نقل ما دار بينه و بين مسئول التأمينات ، و لو كان مفبرك او خاطيء لبادرت التأمينات بالتصحيح

فيه رد بالاخير ممكن انه يشرح الموضوع من جهة نظر اخرى

.

[Average]

التامينات تاخذ على 1500 ريال 300 ريال وليس 135 كما ذكر

وبعدين موجودات التامينات فيها خير لو استثمرت بشكل جيد
وليس عمليلت استحواذ لانقاذ بعض الشخصيات من فشل مشاريعهم

الاجودي

التأمينات تأخد 135 من كل طرف حسب معرفتي (العامل و الشركه) عن كل 1500

و هذا ليس موضوع النقاش،

اشكر لكم مشاركتكم

صدقت، ولا تهون اختها التقاعد.

اخوي strongsteed

التأمينات استثماراتها بالسوق افضل من التقاعد كما و نوعا

اشكر لكم مشاركتكم

.

[Average]

المقياس هنا خاطيء.
عندما يذكر أن المصاريف ستكون أكثر من المتحصلات الشهرية النقدية فهل هو يقصد المتحصلات من المشتركين أم المتحصلات من الإستثمارات ككل؟
أعتقد أن المقصود هنا هو المتحصلات من المشتركين الحاليين فقط بدون عوائد الإستثمارات الخاصة بالمؤسسة. ومن الطبيعي أن لا تكون المداخيل للمشتركين الحاليين بنفس قيمة المدفوعات للمتقاعدين.
كل متقاعد سيتوقف عن دفع قيمة الإشتراك والتي غالبا ستكون بمتوسط أكبر من المشترك الجديد وبالمقابل سيأخذ راتبه التقاعدي. عملية بسيطة ومتوقعه والخطأ اذا ما استعدوا لها باستثمارات تقابل النقص وتزيد.
أصول المؤسسة ضخمة جدا ولا أتصور أنهم لم يحسبوا حساب هذا الأمر.

اخوي تشارت

ما تفضلت به صحيح ، سأضع رد بعد قليل يبين في اي مكان نحن، لكن ليس بالضروره ان ننتضر حتى بلوغ اخر مرحله من مراحل حياة الصندوق حتى نقوم برد فعل تصحيحي، بالامكان القيام به في اي وقت

اشكر لكم مشاركتكم

بل هناك ورطه أو دعوني أسميها فســــاد مالي كبير ..... وضياع الكثير من أصول تلك الصناديق ولكن أين ؟؟؟ هل هي إستثمارات خارجيه غير مدروسه صاحبها خسائر أكبر , أو إختلاسات

ولذلك يحاول المسؤولين .... إيجاد حلول سريعه لتغطية العجز الحــاصل

وكانت واحده من تلك الحلول الماكره السريعه لتغطية العجز هي رفع سن التقاعد من 60 إلى 65 ولو كان الود ودهم خلوها 70 أو 75 سنه.

سبحان الله الأسبوع الماضي كنت أتابع الـــــ CNN وكان هناك خبر عاجل عن اليونان وإشتباكات في الشوارع على قرارات الحكومه , وكان من ضمن الإقتراحات المقدمه من الحكومه اليونانيه لتغطية العجز هو رفع سن التقاعد من 65 إلى 67.

طبعاً أول ماشفت الخبر صورت الجزء إللي ذكرني بورطة ربعنا وتذكرت التأمينات, والتقاعد. وتشابه الفساد وسوء الإداره

وتذكرت كثرة إجتماعات مؤسستي التأمينات والتقاعد مع العســـاف في الأسابيع القريبه للخروج من الورطه وإقتراحاتهم للشورى.

اخوي رقم واحد

حل رفع سن التقاعد من الحلول المطروحه لكنها بحاجة الى موافقة الدوله و اتمنى الا يحدث هذا

اشكر لكم مشاركتكم
.

[Average]

هناك حل جذري سيوازن المعادلة وأرجو أن لا يطبّق ,,

وهو زيادة نسبة استقطاع التأمينات من الراتب الشهري ,,

ممكن يكون 10% أو 12% بدلا من 9% ,,

ابو محمد،

هذا حل اخر لكنه ايضا يحتاج لموافقة حكوميه، كما انه سيقتطع من الطرفين، و هو حل سيؤدي الى نقص الرواتب،

و هو حل لا اتمناه و لا اظنه سيحظى بقبول الا ان طبق على من سيلتحقون بالقطاع الخاص بعد القرار

اشكر لكم مشاركتكم

.

[Average]

أوضح سليمان الحميد محافظ المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية أن النفقات على المعاشات بلغت 11.8 مليار ريال بزيادة قدرها 34.5 في المائة عن العام الماضي، موضحاً أن سبب زيادة نفقات فرع المعاشات يعود إلى زيادة أعداد المستفيدين من النظام إضافة إلى صرف بدل غلاء المعيشة بنسبة 5 في المائة إضافة إلى النسبة المقررة خلال العام السابق، وكذلك صرف مكافأة معاش شهرين للمستفيدين من نظام التأمينات الاجتماعية.

ويأتي ذلك عقب اجتماع مجلس إدارة المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية يوم أمس الثلاثاء بمقر وزارة العمل بالرياض برئاسة المهندس عادل بن محمد فقيه وزير العمل رئيس مجلس إدارة المؤسسة، وزاد الحميد محافظ المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية نائب رئيس المجلس في نهاية الاجتماع بأن المجلس نظر في المواد المدرجة على جدول أعماله واتخذ بشأنها القرارات المناسبة ومنها اعتماد الحسابات الختامية للمؤسسة للعام المالي 1432/1433هـ 2011م وقرر اعتمادها والتي بيّنت عدداً من المؤشرات المالية من خلال ارتفاع إجمالي النفقات على فرع المعاشات خلال العام المالي 2011م إذ بلغ (11.8) مليار ريال بزيادة قدرها 34.5% عن العام الماضي.

وأوضح أن سبب زيادة نفقات فرع المعاشات يعود إلى زيادة أعداد المستفيدين من النظام إضافة إلى صرف بدل غلاء المعيشة بنسبة 5% إضافة إلى النسبة المقررة خلال العام السابق وكذلك صرف مكافأة معاش شهرين للمستفيدين من نظام التأمينات الاجتماعية امتثالاً للأمر الملكي الكريم، وبيَّن أن إجمالي ما تم صرفه على مكافأة معاش الشهرين خلال العام المالي 2011م بلغ 1.5 مليار ريال.

أوضح مساعد محافظ المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية للشئون التأمينية عبدالعزيز بن هبدان الهبدان أن المؤسسة تصرف حالياً معاشات شهريه تجاوزت " 974 " مليون ريال، يستفيد منها أكثر من " 286 " ألف مستفيد يتم تحويل معاشاتهم في أول الشهر المستحق عنه المعاش بواسطة نظام التحويل السريع إلى حساباتهم البنكية التي يختارونها مباشرة.

وبين أن عدد المشتركين بلغ أكثر من " 6.3 " مليون مشترك ، فيما بلغ عدد المنشآت التي يطبق عليها نظام التأمينات الاجتماعية أكثر من 343 ألف منشأة .

وأفاد الهبدان أن مصروفات المؤسسة التأمينية من معاشات وتعويضات وخدمات ارتفعت خلال السنتين الماضيتين بشكل متسارع في عام 2010 م مقارنة بعام 2009 م بنسبة 25% ، وفي عام 2011 م نمت بنسبة 33.5% ، لافتا الانتباه إلى أن هذا النمو في المصروفات يشير إلى ازدياد أعداد المستفيدين وارتفاع معاشاتهم بشكل أكبر من أعداد المشتركين وقيمة اشتراكاتهم مما يرتب على المؤسسة أعباء مالية مستقبلية كبيرة للوفاء بصرف تلك المنافع للمستفيدين في الوقت الحاضر وللمشتركين في المستقبل.

وأبان أن من أهم أسباب هذا التباين في نمو المنافع مقارنة بالاشتراكات هو عمر النظام حيث زاد عدد المتقاعدين وكذلك ضعف نسبة الاشتراكات الحالية وعدم توازن الحد الأدنى لأجور الاشتراك مع الحد الأدنى للمعاشات بالإضافة للتقاعد المبكر الذي يلحق أعباء مالية كبيرة على النظام.

وأكد أن المؤسسة حريصة على توفر القدرة المالية اللازمة لصرف المنافع مستقبلاً وذلك من خلال استثمار مبالغ الاشتراكات وتنميتها , مبيناً أن الاشتراكات وحدها لا يمكن أن تفي بالتزامات الصندوق المستقبلية بأي حال من الأحوال.

وأشار الهبدان إلى أن عمر صناديق التأمينات يقاس بعشرات السنين، وتنحصر مصادر دخلها في الاشتراكات المدفوعة وعوائد استثمار تلك الاشتراكات، وتمر بخمس مراحل عمرية, تبدأ بمرحلة جمع الاشتراكات وبناء الاحتياطيات، وبعد مرور فترة تتراوح بين 20 إلى 30 سنة تأتي المرحلة الثانية وهي مرحلة الصرف على المستفيدين وغالباً ما يكون تمويل مصروفات هذه المرحلة من دخل هذه الاشتراكات بحيث تفوق مبالغ دخل الاشتراكات المبالغ المصروفة.

ولفت الانتباه إلى أن المرحلة الأولى والثانية هي مراحل مهمة لتكوين احتياطات مالية، بعد ذلك تأتي المرحلة الثالثة التي تتساوى فيها المصروفات مع دخل الاشتراكات، ومن ثم المرحلة الرابعة عندما تبدأ عملية تمويل المصروفات من دخل الاشتراكات والاستثمار معاً، وأخيراً المرحلة الخامسة التي تضطر عندها الصناديق إلى تسييل بعض الاستثمارات لتتمكن من تمويل المصروفات.

يبدو اننا في الثالثه و سننتقل للرابعه

لكن وفرة السيوله الماليه لدى الدوله في هذه السنوات و استثمار هذه الفوائض في السوق ربما سيعود على الجميع بالفائده

و هو خيار اقل في الروتين و الاجراءات، من عمل زيادة في الاستقطاعات او رفع سن التقاعد

كما ان الحلول الاخرى في يد التامينات تبدو اكثر سهوله اما في الضغط على الجهات بتسريع عمل الشركات التي تملك فيها نسبه،

كما ان قرارتها في تغيير مراكزها الاستثماريه هو امر سهل و في يدها

.

[Number_One]

هناك حل جذري سيوازن المعادلة وأرجو أن لا يطبّق ,,

وهو زيادة نسبة استقطاع التأمينات من الراتب الشهري ,,

ممكن يكون 10% أو 12% بدلا من 9% ,,

..

أخوي لمـــاح أنا موظف ارامكوا والتأمينات تستقطع شهرياً 18% , من الموظف 9% , ومن الشركه 9%.

وقس على ذلك جميع القطاعات.

ولكن هناك خلل في التأمينات

[لمّاح]

أخوي لمـــاح أنا موظف ارامكوا والتأمينات تستقطع شهرياً 18% , من الموظف 9% , ومن الشركه 9%.


وقس على ذلك جميع القطاعات.

ولكن هناك خلل في التأمينات

أهلا أخي رقم واحد ,,

أعتقد أن التقاعد المبكر هو الذي أنهك التأمينات ,,

قبل سنوات كان التقاعد المبكر محدودا ,

أما في السنوات القليلة الماضية فأصبح كثيرا بل ومتسارعا ,,


..

[الغوازي]

تامين مساكن لاصحاب الرواتب التقاعديه من التامينات

وتسدد على اقساط من رواتبهم 00

وان كان هناك من يصرف له راتب تقاعدي عند ادنى مستوى

طبعا دون الدخول في التفاصيل للمشروع0

او الشروط التي تتوفر للمتقاعدللحصول على السكن


لكن اعتقد ان وجهة نظري واضحه

[Average]

عودة على الموضوع ،

اتوقع من باب التوقع ، ان يكون الاشتراك اختياريا، الزاميته تتطلب موافقة جهات عليا و الله اعلم

تستعد التأمينات الاجتماعية قريبا لتنفيذ برنامج التأمين ضد التعطل الذي سبق أن أشار إليه وزير العمل المهندس عادل فقيه خلال زيارته الأخيرة لبرنامج ريادة في الرياض الأسبوع الماضي.

وأكد لـ «عكاظ» المتحدث الإعلامي باسم وزارة العمل حطاب العنزي أن برنامج التأمين ضد التعطل الذي تم إعداد دراسته، يسير الآن نحو آلية التنفيذ، وهو يهدف إلى إيجاد وسيلة لتوفير دخل لفترة محددة للعامل الذي ينقطع عن العمل لأسباب خارجة عن إرادته.

وأبان العنزي أن آلية العمل بهذا البرنامج تقوم على استقطاع مبلغ يمثل 2 % من راتب العامل، يدفع العامل 1 %، وتدفع الشركة 1 %، وفي حال توقفت العلاقة التعاقدية بين الطرفين لأسباب خارجة عن إرادة العامل يتم صرف أجر من المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، بحيث لا ينقطع الدخل فجأة عنه، ويستمر ذلك لمدة (12) اثني عشر شهرا متصلة أو متقطعة لحين التحاقه بعمل آخر، مشيرا إلى أن هنالك تفصيلات كثيرة في مسودة البرنامج الذي تمت دراسته وينتظر تنفيذه قريبا.

http://www./article/articledetail/304767

.

[تدوير]

فليسمح لي المحافظ الحميد
وليسمح لي الاخوه القراء بالحسبة التاليه

الايرادات السنويه للتأمينات:

1. عوائد الاشتراكات

عدد الافراد المشتركين حاليا (6.3) مليون ويتقاضون متوسط معاش 2337 تقريبا وهذا يعطينا تقريبا 31.8 مليار ريال عند احتساب 18% قيمة للاشتراك

2. الاستثمارات

الاسهم وقيمتها السوقيه 90 مليار تقريبا وارباحها فلنفترضها 5 مليار سنويا
العقارات ولنفترض ارباحها مليار ريال سنويا

مجموع الايراردات 37.8 مليار ريال تقريبا

المصروفات السنويه للتأمينات:

أوضح سليمان الحميد محافظ المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية أن النفقات على المعاشات بلغت 11.8 مليار ريال

الفرق بين المصروفات والايرادات يساوي تقريبا 26 مليار سنويا لصالح المؤسسه!!

فهل ياترى هناك شي مفقود في الحسابات او ان الارقام التي تظهرها التأمينات غير صحيحه ام ماذا؟

[dappoor]

http://www.thegulfbiz.com/vb/showthread.php?t=356780

أخي العزيز ارجو الدخول

تحياتي

[Hope]

أهلا أخي رقم واحد ,,

أعتقد أن التقاعد المبكر هو الذي أنهك التأمينات ,,

قبل سنوات كان التقاعد المبكر محدودا ,

أما في السنوات القليلة الماضية فأصبح كثيرا بل ومتسارعا ,,


..[/CENTER]

اختلف معك

ما انهك التامينات هو ادارتها الفاسده وغباء من يدير استثماراتها

اما التقاعد المبكر عندنا فهو 25 سنه وهو كثير جداااااااااا لمن يعمل بقطاعات كثيره منها المصانع والبحر وشركات النفط والغاز بحكم مشقه هذه الاعمال ولكن هو ولا شيء لمن (يتبطح ويتسدح تحت المكيفات) وعند جيراننا الكويت - مثلا - 20 سنه ومبسوطين ومرتاحين