منتديات أعمال الخليج
منتديات أعمال الخليج

النتائج 1 إلى 23 من 23

الموضوع: مثال صارخ على الفساد المالي بشركة الاتصالات السعودية ,

  1. #1
    تاريخ التسجيل
    21-Jul-2008
    الدولة
    هضبة نجد
    المشاركات
    14,380

    مثال صارخ على الفساد المالي بشركة الاتصالات السعودية ,

    رأيتم إعلان نتائج شركة الاتصالات الأخير, والذي وردت فيه هذه العبارة :

    5- يُعزى انخفاض صافي الربح للربع الأول 2011م مقارنة بالفترة المماثلة من العام السابق على الرغم من زيادة الربح التشغيلي الى تسجيل مبلغ 375 مليون ريال ضمن صافي الايرادات والمصروفات الاخرى والتي تمثل مصروف راتب شهرين لموظفي الشركة والتي جاءت اقتداءً وتزامناً مع الأمر الملكي. وعند استثناء هذا المصروف يصبح صافي الربح 1,948 مليون

    375 مليون تساوي 20% من أرباح الربع الأول

    ومن الذي امر بصرفها ؟؟ طبعا مجلس الإدارة ,

    ومن المستفيد الأكبر ؟؟ طبعا اعضاء مجلس الإدارة ( بحكم ضخامة رواتبهم )

    ومن المتضرر الأكبر ؟ المساهمون الضعفاء لأنها اقتطعت منهم بغير وجه حق ,

    البنوك وهي البنوك ( والتي يعتبرها البعض حرامية ) أمرت بصرف راتبين ولكن وضعت حد أقصى عشرين ألف ريال , ولذلك لم تصل البنوك مجتمعة إلى 300 مليون ريال , بينما شركة الاتصالات لوحدها وصلت إلى 375 مليون لأنها أعطت الضعيف اللي راتبه 5000 ريال أعطته عشرة آلاف ريال وأعطت القوي اللي راتبه 150 ألف ريال أعطته 300 ألف ريال , مع أن المستهدف من القرار أساسا صغار الموظفين ومحدودي الدخل ,,

    لذلك لا تستغرب لو علمت أن 90% من الـ 375 مليون ذهبت لـ 1% من الموظفين

    وأن 10% من الـ 375 ذهبت لـ 99% من الموظفين

    ..
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  2. #2
    تاريخ التسجيل
    21-Jul-2008
    الدولة
    هضبة نجد
    المشاركات
    14,380
    أعرف أن شركات كثيرة أمرت بصرف راتبين كسابك مثلا وممكن تكون طريقة صرفها مثل طريقة الاتصالات بدون حد اقصى لكن على الأقل هذي شركات ناجحة وتحقق ارباح متنامية وقد يكون عملهم مستساغا ويشفع لها أداؤها ونمو أرباحها ,

    لكن شركة مثل الاتصالات ماذا قدم مجلس الإدارة وكبار الموظفين للشركة كي يستحقوا هذه الرواتب الكبيرة؟؟ ,

    مارأينا منهم إلا تقلص في الأرباح وانحدار في أداء الشركة من سئ إلى اسوأ ,


    ..
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  3. #3
    تاريخ التسجيل
    10-Feb-2008
    المشاركات
    3,745
    حبيبنا لماح ...
    هذي الإتصالات السعودية ... ما غيرها !!!

    ياخذون من البعيدين عنهم فلوس ... وبالقوة ...
    كيف القريبين منهم ... مساهمينهم ... الذين وكلوهم !!!
    لا تستغرب من هذه الشركة أي تصرف ...

    وإن كان هناك شركة تبدأ بها
    هيئة مكافحة الفساد ...
    وتحصل من التحقيق فيها على نتائج فورية وواضحة ... فهي هذه الشركة !!!
    وخصوصا نهبهم لعملائهم !!!

    ولك الشكر على تنبيهك للموضوع ...

    *****

    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  4. #4
    تاريخ التسجيل
    22-Jun-2007
    الدولة
    مقابل المحطة اللي عند بيتنا
    المشاركات
    8,785

    Thumbs up

    رأس الفساد الشركات القيادية !!
    و لك أن تقارن فرق المبالغ الملهوطة مع ما يلهط بشركات الخشاش !!

    كلام قلته من زمان :
    أذا يبون يصلحون السوق من هذه النوعيات الضرب بيد من حديد كبداية على (( اعضاء مجالس إدارات الشركات القياديات فقط )) و أنا أضمن لك باقي شركات السوق و خشاشه يمشووون على عجين يطلع زفلت
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  5. #5
    تاريخ التسجيل
    1-May-2007
    المشاركات
    322
    بالمناسبة اعضاء مجلس الادارة ليس لديهم رواتب حتى يمنحوا راتبين بل لديهم مكافأة سنوية بالاضافة الى بدلات الحضور

    هذا للتوضيح وليس دفاعا عنهم بل ان لدي موقف متحفظ تماما تجاه مجالس الادارات لنقص الكفاءات للاسف
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  6. #6
    تاريخ التسجيل
    3-Jan-2006
    المشاركات
    2,774
    اكبر شركه تعلن عن عقود ضخمه الكابلات وللأسف الأرباح لا شي يذكر

    اخي لماح لا نريد القضاء على الفساد نطالب بتخفيض نسبه الفساد

    تحياتي
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  7. #7
    تاريخ التسجيل
    5-Jan-2003
    الدولة
    الرياض
    المشاركات
    3,201
    آن الآوان للدويش ان يستقيل او يقال فهو من دمر الشركة + آل جاسر ؟؟

    شركة صغيرة مثل موبايلي ومنافس في الهاتف المحمول فقط تربح اكثر منها وتحتكر كل شئ في السعودية !!

    هذي شركة خليجية فما بالك لوكانت شركة عالمية كبيرة ؟؟

    اما الشهرين فهم ماهمهم الاانفسهم وماصدقوا خبر !!


    نتمنى استقطاب ادارات اجنبية لشركاتنا
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  8. #8
    تاريخ التسجيل
    21-Jul-2008
    الدولة
    هضبة نجد
    المشاركات
    14,380
    ألف شكر للجميع ,,

    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بليونير مشاهدة المشاركة
    بالمناسبة اعضاء مجلس الادارة ليس لديهم رواتب حتى يمنحوا راتبين بل لديهم مكافأة سنوية بالاضافة الى بدلات الحضور

    هذا للتوضيح وليس دفاعا عنهم بل ان لدي موقف متحفظ تماما تجاه مجالس الادارات لنقص الكفاءات للاسف
    ممكن خانني التعبير يوم أقول أعضاء مجلس الإدارة ,, انا اقصد اللي قرروا منح راتبين وهم بلا شك من اصحاب الرواتب وليسوا من أصحاب المكافآت ,

    شكرا لك على التنبيه ,
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  9. #9
    تاريخ التسجيل
    21-Jul-2008
    الدولة
    هضبة نجد
    المشاركات
    14,380
    الدويش جاء يكحلها عماها ,

    شوفوا وش يقول :




    قال سعود الدويش الرئيس التنفيذي لمجموعة الاتصالات السعودية أن النتائج التي حققتها الشركة خلال الربع الأول من العام 2011 تعتبر جيدة وفي حدود التوقعات في حال استبعاد صرف راتب شهرين لموظفي الشركة، مشيرا إلى أن الربع الأول من كل سنة يعتبر الأقل من حيث الأرباح بسبب نقص ثلاثة أيام من شهر فبراير – حسب قوله .

    هذي نكتة الموسم , وشر البلية مايضحك ,

    الربع الأول : يناير + فبراير + مارس ,, 31 +28+31 = 90 يوما بالضبط

    الربع الثاني : 30 +31+30 = 91 يوما بالضبط ,,

    فرقت يوم واحد بس ,, وإذا صارت السنة كبيسة يعني 366 يصير فبراير 29 يوم يعني يطلع الربع الأول مثل الربع الثاني بالضبط ,

    وأصلا اصلا ,, فرق يوم او يومين لا يؤثر ولو كان له تاثير كان أثّر على جميع الشركات العالمية : مصانع , متاجر ,, اتصالات ,, بنوك , , كل شي ,,

    لكن هذي من عجائب مسؤولينا ,


    ..
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  10. #10
    تاريخ التسجيل
    27-Oct-2005
    المشاركات
    969
    الفساد ليس في الاتصالات فقط السعوديه تغرق في الفساد ورؤساء الشركات هم واجهات للكبار والكبير الله .

    الجماعه متقاسمين الكعكه ولا احد يقرب يم قسم الثاني والاتصالات معروفه قسم مين .

    يكفينا شرف في السعوديه علمنا الجنون كيف تسرق وقضية جني المدينه خير دليل .
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  11. #11
    تاريخ التسجيل
    27-Mar-2003
    الدولة
    يارب اسكن الجنة
    المشاركات
    3,549
    ملاحظاتك صحيحة ولا خلاف فيها
    ولكن ارى ان توجه هذه الملاحظات مباشرة للمعني للمنفعة العامّة،ولا ضرر في ذلك لعلها توقظ بصيرة غافل مقصر.
    والذي لا ينفي منفعتها هنا في صرح اعمال الخليج،،،

    ينطبق ذلك على الجميع اصحاب الملاحظات والنقد الهادف البناء لو تكاتفوا واوصلوا تلك المرئيات للشركات مباشرة بمخاطبات معهم او بحضور الجمعيات العمومية التي دائما مانسمع عدم اكتمال نصابها.

    والله اعلى واعلم
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  12. #12
    تاريخ التسجيل
    18-Jun-2005
    الدولة
    مكة المكرمة
    المشاركات
    2,083
    لآزالت معاناتي مستمرة في خدمات الأنترنت هنا في مكة المكرمة حيث ان هذه المشكلة تحدثت عنها مرارا ولآيوجد تحسن.ماتعمله الشركة هو تقديم خدمة "انترنت سريع" عن طريق شفاطات كشفاطات المياه التي يضعها سكان جدة على خطوط المياه. من يشفط اقوى يحصل على انتظام الأنترنت.يجب تغيير خطوط الأنالوق الى الفايبر ووضع الكبائن بعيدا عن اشعة الشمس المباشرة والآ فالمواطنين محلك سر.يبدو ان هنالك تعنت من ادارة الأتصالآت السعودية هنا في مكة المكرمة لتحسين الوضع ويبدو ان الكراسي مريحة . لن يدوم هذا طويلا حيث ستكثر الشكاوي ويتذمر الناس من الأسعار العالية التي تجبى بطرق ملتوية...لماح: أسمحلي ولو ما صدرك وسيع ماشاركت
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  13. #13
    تاريخ التسجيل
    21-Jul-2008
    المشاركات
    15,143
    حراميه ومالقوا من يحاسبهم ..
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  14. #14
    تاريخ التسجيل
    15-Mar-2011
    المشاركات
    340
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة صقر أبو خالد مشاهدة المشاركة
    رأس الفساد الشركات القيادية !!


    و لك أن تقارن فرق المبالغ الملهوطة مع ما يلهط بشركات الخشاش !!

    كلام قلته من زمان :

    أذا يبون يصلحون السوق من هذه النوعيات الضرب بيد من حديد كبداية على (( اعضاء مجالس إدارات الشركات القياديات فقط )) و أنا أضمن لك باقي شركات السوق و خشاشه يمشووون على عجين يطلع زفلت

    صدقت أخوي أبو خالد وأختصرت محتوى مجلد في ما لونته بالاحمر
    ومن تجربه مريت بها في العمل أذا داوم المدير العام في الدائره الحكوميه
    نجد نوابه ومسا عديه يداومون حتى قبل وقت الدوام ويتبعهم الموضفين الصغار
    ألتزام في الدوام حتى نها يته وأذا حدث العكس شرحك سرى ولكن هذا الخلل
    والفسا ئد ليس محصور على الشركات يجب أن يبدأ من الوزارات ومادون حتى
    تتحقق الا منيات والتطلعا ت الى الا نتا جيه في العمل وهذا مطلب الجميع ومن لديه
    ضمير وينظر الى مصلحة وطنه ويضعها فوق كل أعتبار من أكبر موضف الى أصغر
    موضف والغريب أننا اليوم وكأ ننا كنا مغيبين سنين خلت عن ما نشا هده الا ن
    أين كنا طوال تلك السنين ومن صحا نا الى الا نتقا دات الحاصله والمطا لبات الوقت
    الرا هن بالا صلا حا ت في جميع مؤ سسات الدوله لما ذا هذاالتا خير ومن السبب
    فيه ولماذا لا يتم معا قبت المتسبب نريد هيكله الوزارات وسن قوانين جديده تواكب
    العصر لا أنظمه قد أكل وشرب عليها الدهر وذهبت مع أيا مها وليا ليها الى التاريخ
    وسن تشريعات للشركات القيا ديه كما تفضلت والصغير
    يتبع الكبير مثل ما المرأه تتبع الرجل , نريد المحا سبه محا
    سبة النفس قبل محا سبه الغير نريد محا سبه من
    يخطئ دون الا لتفا ت أو النظر الى من يكون حتى نصل الى ما نصبوا له جميعا
    وفي مقد متنا ولي أمرنا خا دم الحرمين الشريفين حفظه الله لنا ولوطنا الغالي

    أطلع على هذا الرا بط

    http://www.thegulfbiz.com/vb/showthread.php?t=341584
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  15. #15
    تاريخ التسجيل
    4-Mar-2004
    الدولة
    السعودية
    المشاركات
    3,979
    الله يعطيك العافية أخونا وحبيبنا لمّااااااح على هالطرح الراقي .. كالمعتاد ..

    لاشك ان الصحافة على علم بمايكتب هنا في أعمال الخليج من نقد موضوعي صريح وواضح ...

    ولكنهم لايريدون الاصلاح عن طريق الافصاح !المقري والمرئي ؛ فسوف يخسرون أكبر زبون !!

    تقديري لك وللجميع ،،
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  16. #16
    تاريخ التسجيل
    10-May-2005
    المشاركات
    1,488
    أنا أختلف معكم في موضوع المكافأت لسببين
    1 - أن بعد اقرار راتب الشهرين من الملك عبدالله حفظه الله لموظفي الدوله كان لزام على
    الشركات الكبرى أن تقتدي بهذا الأمر نظرا لأن النسبة العظمى من الموظفين سعوديين ،
    وما يدريك فقد تكون هناك توجيهات داخليه مباشره لتلك الشركات لإقرار المكافأه خصوصا
    وأن تلك الشركات مملوكة بنسبة كبيرة للدوله.

    2 - ان الظروف التي كانت عليها الشركة في ذلك الوقت وأقصد بإضراب موظفي
    900 كان عصيب ومقلق جدا للشركة وللدوله ، وواكب ذلك اعلان راتب الشهرين
    لموظفي الدوله الأمر الذي قد يؤجج الغضب القائم من الموظفين ، ولذا كان اعلان
    المكافأة أمرا ملحا لإطفاء هذه الشراره وانهاء هذه المشكله.

    وبالنسبة للنتائج فأنا اراها ممتازه مقارنة بالربع المماثل من العام الماضي إذا
    استثنينا المبلغ المقتطع للمكافأة. والنمو في الأرباح يسجل للشركه وليس عليها.

    وبالنسبة للفساد فالحديث عنه يطول ولا يستثنى منه الا اقل القليل من الشركات.

    والله الموفق.
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  17. #17
    تاريخ التسجيل
    12-Aug-2001
    المشاركات
    175
    والله مشكلة
    ان صرفت الشركة رواتب للموظفين قالوا من اموال المساهمين
    وان لم تصرف قالوا شركة جشعة

    عموما
    البعض ينظر الى ارباح الشركة ويبيها بنفس المستوى قبل خمس سنوات
    الشركة ارباحها في تراجع والسبب انها كانت في الفترة الماضية مشغل مسيطر
    وحاليا ينافسها شركتين في الهاتف المحمول
    وثلاث شركات في خدمة البيانات وخدمات الانترنت
    وشركة في الهاتف الثابت

    من الطبيعي ان تكون ارباح كل هذه الشركات من الحصة السوقية لشركة الاتصالات
    اما ارباح الربع هذا فقد نمت بنسبة 10% عن العام الماضي وهو مؤشر جدا ممتاز

    ولعدم وجود فرص نمو واضحة لها في السوق المحلي اتجة الشركة للاستثمار الخارجي وهذا سيعود الى ارباح المجموعة ككل بنمو خلال السنوات القادمة

    الشركة حاليا تنافس على رخصة الهاتف المحمول في سوريا والكثير يرشحها للفوز
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  18. #18
    تاريخ التسجيل
    21-Jul-2008
    الدولة
    هضبة نجد
    المشاركات
    14,380
    الف ألف شكر للجميع على مرورهم العطر ,,

    والله مشكلة
    ان صرفت الشركة رواتب للموظفين قالوا من اموال المساهمين
    وان لم تصرف قالوا شركة جشعة


    لسنا ضد الصرف , بالعكس موظفي الاتصالات أخواننا وعيال عمنا ,, لكن ليش ماوضعوا حد أعلى ,,

    لماذا يُستغل الأمر الملكي لاصدار قرارات ذات مصالح شخصية ؟؟

    ..
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  19. #19
    تاريخ التسجيل
    12-Aug-2001
    المشاركات
    175
    الحكومة لم تضع حد اعلى
    اكثر من 75 من اسهم الشركة للحكومة
    رئيس مجلس الادارة الجاسر موظف حكومة
    وصدقني لو وضعت حد اعلى فستجد كثير من الشركات تاخذ نفس التصرف وبالتالي هذا سوف يضر بالكثير من اخواننا في بقية الشركات

    احترم كتاباتك استاذ لماح ولكن لا اتفق معك في هذا الموضوع
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  20. #20
    تاريخ التسجيل
    21-Jul-2008
    الدولة
    هضبة نجد
    المشاركات
    14,380
    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة باتريوت مشاهدة المشاركة
    الحكومة لم تضع حد اعلى
    اكثر من 75 من اسهم الشركة للحكومة
    رئيس مجلس الادارة الجاسر موظف حكومة
    وصدقني لو وضعت حد اعلى فستجد كثير من الشركات تاخذ نفس التصرف وبالتالي هذا سوف يضر بالكثير من اخواننا في بقية الشركات

    احترم كتاباتك استاذ لماح ولكن لا اتفق معك في هذا الموضوع
    الحكومة وضعت حد أعلى للرواتب ,, وصرفت الراتبين بدون بدلات ,,

    يعني أفضل موظف في الدولة مااخذ أكثر من 90 ألف لأن أعلى راتب حكومي هو 45 ألف ,, ممكن زادت مع الـ 15% القديمة وصار راتبه 51750 ريال للشهر ,,

    رواتب الشركات لا حد أعلى لها ويجب التفريق بين الأمرين ,,


    ..
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  21. #21
    تاريخ التسجيل
    21-Nov-2006
    الدولة
    الدمام
    المشاركات
    1,599
    اوجه سؤالي الى الدويش

    فواتيركم الان بالشهر الهجري وارباحكم بالميلادي

    والهجري اقل من الميلادي
    مفروض فواتيركم تصير بالميلادي

    ولا زعلان علشان 3 ايام تراكم ناهبين اكثر من 18 يوم بالفواتير الاضافيه
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  22. #22
    تاريخ التسجيل
    10-Dec-2005
    المشاركات
    166
    شركة الاتصالات هي الافضل على مستوى المملكه ... وما اتصور ان هناك فساد كما تتكلمون عنه
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

  23. #23
    تاريخ التسجيل
    5-Jan-2006
    المشاركات
    282
    لا يوجد شركة مساهمة افسد واسوء ادارة من شركة الاختلاسات والدليل النتائج المخزية لكل ربع مقارنة مع موبايلي

    فقط انظر الرابط لتطلع على واحدة فقط من مخازي ادارة هذة الشركة الفاسدة

    http://www.thegulfbiz.com/vb/showthread.php?t=285386
    رد مع اقتباس رد مع اقتباس

المفضلات

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •  
المنتدى غير مسؤول عن أي معلومة منشورة به ولا يتحمل ادنى مسؤولية لقرار اتخذه القارئ بناء على ذلك