تخفيض مزايا الرئيس التنفيذي 60% بعد الفشل في تحقيق النتائج المتوقعة.!

[استفهام]

بنك أمريكا Bank of America يقوم بتخفيض مزايا رئيسه التنفيذي بـ 60% بعد الفشل في تحقيق النتائج المتوقعة.
( بغض النظر عن التطور والربحية فأن الأداء لهذا العام لم يقابل التوقعات لذا وجب التخفيض ) هذا ماتقوله لجنة المكافأت والتعويض .
هل يوجد لدى شركاتنا لجان؟


Bank of America Reduces Pay to CEO Lewis by 60% (Update1)


March 2 (Bloomberg) -- Bank of America Corp. (http://www.bloomberg.com/apps/quote?ticker=BAC%3AUS), the largest U.S. bank by assets, reduced Chief Executive Officer Kenneth Lewis (http://search.bloomberg.com/search?q=Kenneth%0ALewis&site=wnews&client=wnews&proxystylesheet=wnews&output=xml_no_dtd&ie=UTF-8&oe=UTF-8&filter=p&getfields=wnnis&sort=date:D:S:d1)’s total compensation in 2008 by 60 percent
http://www.bloomberg.com/apps/news?pid=20601087&sid=aXaPw8G.VoSA&refer=home

[Hope]

شف اعلان الهيئة بفرض الغرامة على اللجين لتعرف ان ادارات (معظم) الشركات تسرق وتسمي ما تسرقة مكافاءت

[الولد البار]

انا من يوم شفت شركة !!!! تعلل خسائرها بتوظيف سكرتى وانا غاسل يدى

[متابع التداول]

سابك طبقت شيء من هذا القبيل ولكن على صغار موظفيها بايقاف العلاوات والترقيات لهذا العام
:(

[استفهام]

الأخوان..
Hope
الولد البار
متابع التداول

حياكم الله جميعا وشوفو أعلان الكابلات.!!!


يتشرف مجلس إدارة شركة الكابلات السعودية بدعوة السادة المساهمين في الشركة الذين يملكون عشرين (20) سهماً فأكثر لحضور إجتماع الجمعية العامة العادية الرابع والثلاثين المقرر عقده بمشيئة الله تعالى بمجمع الشركة الصناعي بجدة في الساعة الرابعه والنصف عصر يوم الأربعاء 12/04/1430هـ 08/04/2009م وذلك للنظر في جدول الأعمال التالي : أولاً : المصادقة على تقرير مجلس الإدارة عن أداء الشركة لعام 2008 م. ثانيا ً : المصادقة على القوائم المالية الموحدة المدققة للسنة المالية المنتهية في 31 ديسمبر 2008م وتقرير المدقق الخارجي عنها. ثالثاً : الموافقة على توزيع أرباح نقدية للمساهمين عن السنة المالية المنتهية في 31/12/2008م وقيمتها 57 مليون ريال ، أي بنسبة 7.5% من رأس المال ، وبواقع 75 هلله للسهم الواحد وستكون أحقية الأرباح للمساهمين المسجلين في سجل المساهمين بنهاية تداول يوم إنعقاد الجمعية العامة للمساهمين . رابعاً : تعيين المدقق الخارجي لحسابات الشركة لعام 2009م وذلك من بين مكاتب التدقيق المرشحة من قبل لجنة المراجعة. خامساً : إبراء ذمة أعضاء مجلس الإدارة عن عام 2008م . سادساً : الموافقة على صرف مكافآت لأعضاء مجلس الإدارة للعام 2008م بواقع 200 ألف ريال لكل منهم. وعلى كل مساهم يرغب في حضور إجتماع الجمعية العامة العادية أن يحضر معه بطاقة الأحوال أو جواز السفر والمستندات الدالة على ملكيته أو موكليه للأسهم ، كما على من يمثل شركة أن يحضر معه صورة من سجل الشركة التجاري المثبت إسمه فيه أو تفويض خطي موقع من قبل شخص يكون إسمه مثبت في السجل التجاري للشركة. وفي حالة عدم إمكانية الحضور يجوز للمساهم أن يوكل عنه بوكالة خطية مساهماً آخر من غير أعضاء مجلس الإدارة أو موظفي الشركة أو المكلفين بالقيام بصفة دائمة بعمل فني أو إداري لحسابها ، في حضور إجتماع الجمعية العامة العادية والتصويت على القرارات نيابة عنه. كما ترجو الشركة من المساهمين الكرام الحضور قبل موعد الإجتماع بساعة واحدة على الأقل وذلك لإنهاء إجراءات تسجيلهم ، علماً بأن نصاب صحة الإجتماع هو حضور 50% من عدد أسهم الشركة

[روشن]

عندنا في سابك زادت مزايا الرئيس والدليل الطياره ماتوقف في المطار .اللي على رأسه بطحاء يحسسها الرجال خايف لا تسير كارثه بالأستثمارات الخارجيه الغير مبنيه على خطط أو جدوى صحيحتين كل يوم وهو من أسيا الى أوروبا الى أمريكا واللي نسمعه أن سابك أستدانه وخفضت الصكوك لصالح بنوك بتراب الفلوس لكي توفر السيوله في الأستثمارات الخارجيه.الله يستر من التخبط والفساد (الماضي من مدير في صدف الى نائب رئيس سابك كلها وأخرتها مانحنوا نعانيه وسنكابده)

[التجوري]

سادساً : الموافقة على صرف مكافآت لأعضاء مجلس الإدارة للعام 2008م بواقع 200 ألف ريال لكل منهم.


================================================== ==============================================

لا امانع من منح اعضاء مجلس الادارة هذه المكافآت بشرط ان يكون كل منهم يملك مليون سهم بصفة مستمره دون بيعها طالما انه عضو مجلس ادارتها


اتمنى ان يطبق ذلك على جميع اعضاء مجالس ادارة الشركات لنضمن اهتمامهم بمصالح الشركة