المسك
06-06-2006, Tue 5:17 AM
فتح مصرف الراجحي باب التسجيل للطلاب والطالبات للاشتراك في برنامج الدورات التدريبية خلال الإجازة الصيفية الذي يشمل ما يزيد على 300 طالب وطالبة الذي درج المصرف على تنفيذه سنوياً، لطلاب وطالبات المدارس الثانوية والمعاهد العليا والجامعات.
و أنهى المصرف إعداد برنامج التدريب وورش العمل اللازمة حيث يحرص سنويا على المساهمة في استفادة الطلبة من أوقات فراغهم من خلال إتاحة الفرص التدريبية التي ستغطي هذا العام أربعة محاور هي: السلوك الإداري ، مهارات تشغيل واستخدام الحاسب الآلي ، اللغة الإنجليزية، والعمليات الإدارية وهي التخصصات المفيدة وفقا لدراسات المصرف لتأهيل الشباب للعمل خصوصا في القطاع الخاص.
ويتيح المصرف فرصاً تدريبية في جميع المدن الكبرى في المملكة سيقوم بتنفيذها والإشراف عليها مركز التدريب التابع لمصرف الراجحي بالتعاون مع الغرف التجارية و بعض المؤسسات والمعاهد التدريبية بهدف تطوير مهارات الشباب السعودي في المرحلتين الثانوية والجامعية ومساعدتهم على استثمار إجازتهم بالشكل الأمثل وتوجيه اهتماماتهم نحو ما يجلب لهم النفع والفائدة العلمية والعملية.
ويتحمل مصرف الراجحي كافة الرسوم التدريبية للطلبة والطالبات إلى جانب تخصيص مكافأة مادية لكل طالب وطالبة عند انتهاء البرنامج التدريبي الذي تتراوح مدته بين6 - 8 أسابيع.
و يحرص المصرف على تنفيذ هذا البرنامج سنويا ويطور من أدائه عبر التقييم المستمر للتجربة وتلقي ملاحظات المتدربين والمعاهد والجهات التي تنفذ البرامج سعيا وراء تحسين التجربة ونتائجها عاما بعد عام .
ويأتي البرنامج في إطار برامج خدمة المجتمع التي ينفذها المصرف خصوصا انه يساهم في عمليات السعودة وتوطين الوظائف عبر تأهيل الشباب وتزويدهم بالمهارات اللازمة للعمل خاصة أن تجربة السنوات الماضية أثبتت أن لهذه الدورات مساهمة فاعلة في تعزيز الجوانب النظرية التي تلقاها الطلبة خلال الدراسة وتطوير قدراتهم في المجالات التي خضعوا للتدريب العملي فيها.
وخصص المصرف أماكن محددة لاستقبال الطلبات في إداراته الإقليمية في كل من الرياض ، جدة ، المدينة المنورة ، الدمام ، ابها ، وبريدة لإتاحة الفرصة أمام اكبر عدد من الطلاب والطالبات في مختلف مناطق المملكة.
يذكر إن برنامج الصيف الماضي تم خلاله دفع رسوم تدريبية تراوحت بين 2000 - 3000 ريال عن كل متدرب في الجهات التدريبية إلى جانب مكافأة شهرية لا تقل عن 1000 ريال.
منقول
و أنهى المصرف إعداد برنامج التدريب وورش العمل اللازمة حيث يحرص سنويا على المساهمة في استفادة الطلبة من أوقات فراغهم من خلال إتاحة الفرص التدريبية التي ستغطي هذا العام أربعة محاور هي: السلوك الإداري ، مهارات تشغيل واستخدام الحاسب الآلي ، اللغة الإنجليزية، والعمليات الإدارية وهي التخصصات المفيدة وفقا لدراسات المصرف لتأهيل الشباب للعمل خصوصا في القطاع الخاص.
ويتيح المصرف فرصاً تدريبية في جميع المدن الكبرى في المملكة سيقوم بتنفيذها والإشراف عليها مركز التدريب التابع لمصرف الراجحي بالتعاون مع الغرف التجارية و بعض المؤسسات والمعاهد التدريبية بهدف تطوير مهارات الشباب السعودي في المرحلتين الثانوية والجامعية ومساعدتهم على استثمار إجازتهم بالشكل الأمثل وتوجيه اهتماماتهم نحو ما يجلب لهم النفع والفائدة العلمية والعملية.
ويتحمل مصرف الراجحي كافة الرسوم التدريبية للطلبة والطالبات إلى جانب تخصيص مكافأة مادية لكل طالب وطالبة عند انتهاء البرنامج التدريبي الذي تتراوح مدته بين6 - 8 أسابيع.
و يحرص المصرف على تنفيذ هذا البرنامج سنويا ويطور من أدائه عبر التقييم المستمر للتجربة وتلقي ملاحظات المتدربين والمعاهد والجهات التي تنفذ البرامج سعيا وراء تحسين التجربة ونتائجها عاما بعد عام .
ويأتي البرنامج في إطار برامج خدمة المجتمع التي ينفذها المصرف خصوصا انه يساهم في عمليات السعودة وتوطين الوظائف عبر تأهيل الشباب وتزويدهم بالمهارات اللازمة للعمل خاصة أن تجربة السنوات الماضية أثبتت أن لهذه الدورات مساهمة فاعلة في تعزيز الجوانب النظرية التي تلقاها الطلبة خلال الدراسة وتطوير قدراتهم في المجالات التي خضعوا للتدريب العملي فيها.
وخصص المصرف أماكن محددة لاستقبال الطلبات في إداراته الإقليمية في كل من الرياض ، جدة ، المدينة المنورة ، الدمام ، ابها ، وبريدة لإتاحة الفرصة أمام اكبر عدد من الطلاب والطالبات في مختلف مناطق المملكة.
يذكر إن برنامج الصيف الماضي تم خلاله دفع رسوم تدريبية تراوحت بين 2000 - 3000 ريال عن كل متدرب في الجهات التدريبية إلى جانب مكافأة شهرية لا تقل عن 1000 ريال.
منقول